過去ログ倉庫
39992☆テデ 2016/12/19 19:45 (iPhone ios10.1.1)
男性
HPの誤植が見てられない。
もしかしてウチの親父が書いてるのか?{emj_ip_0016}
返信📷超最新画像📈勢い

39991☆ああ 2016/12/19 19:36 (Chrome)
なんかみんな良い表情してるな
パルセイロ応援し始めてまだ4年だけど
正直こんなに良い雰囲気のオフシーズンは始めてだ
後は来年の選手達の陣容、だね
美濃部さんまだまだ頑張りどころだよ、頑張ってね
返信📷超最新画像📈勢い

39990☆松代藩士 2016/12/19 18:56 (none)
浅野さん、守備重視で少ないチャンスをものにできるチームを目指すって言ってたね。
ここぞという場面で点が取れるしぶといチームにして欲しい。
返信📷超最新画像📈勢い

39989☆あぁ 2016/12/19 18:51 (SOL26)
浅野監督の記者会見、少しカミカミだったけどw、とてもいい感じ!!
ようこそ長野に来てくれました!!
返信📷超最新画像📈勢い

39988☆ああ 2016/12/19 18:48 (iPhone ios10.1.1)
トップとレディース
成績がこのままだと2〜3年で入れ替わると俺は予想してる。

すでに1部リーグで3位のレディースと3部リーグで3位のトップチーム。
メディアなどで広めるにも印象の良い成績の方をアピールするのは当然。
返信📷超最新画像📈勢い


39987☆パル子 2016/12/19 18:31 (IE)
女性
かっちゃん、都並!契約更新ありがとう!!
これで契約更新選手6人ですね。
嬉しい〜。
返信📷超最新画像📈勢い

39986☆ああ 2016/12/19 18:22 (SO-03H)
カツ & 都並 契約更新{emj_ip_0794}{emj_ip_0794}

最高ー{emj_ip_0111}
期待してるぜ{emj_ip_0092}
返信📷超最新画像📈勢い

39985☆しし 2016/12/19 18:11 (none)
男性
デマとは?
あんたは調べて言ってるのか?
返信📷超最新画像📈勢い

39984☆ああ 2016/12/19 16:16 (F-01J)
信毎報道見る限り、
地元の学校との協力は春から、留学は10月から、アメリカ移籍やらチーム遠征は2018年から
みたいですね
指導者派遣がいったいどういう形なのか?誰が行くのか?はチーム全体に関わることなので気になるところ
しかし社長にしろ美登里さんにしろ思い切ったなぁ
返信📷超最新画像📈勢い

39983☆ああ 2016/12/19 16:00 (Chrome)
是非トップにも頑張ってもらいたい
今頃美濃部GMもトップのビジョンを模索してるでしょう
返信📷超最新画像📈勢い

39982☆remember2016 2016/12/19 15:50 (SOV31)
トップがレディースのお荷物になる、というのは現状ではちょっと考えづらいことですね。
なぜなら、観客動員数、チケット代、グッズ売上、そしておそらくスポンサー収入も全てトップの方が上だから。
これらが男女逆転することは、少なくとも数年単位でないと思います。このままトップがずっとJ3でちんたらしていて、レディースは毎年優勝とかになれば逆転もあるかも知れないですけどね。
返信📷超最新画像📈勢い

39981☆ああ 2016/12/19 15:27 (none)
サポーターじゃない一般人なら適当に書き込んでいいんじゃないですか?

しかし・・・
チームにとってマイナスなデマを流すことのどこがサポーターなのか教えていただきたい。

サポーターがサポーター自身の応援するチームの足を引っ張るのはいかがなものでしょう。



返信📷超最新画像📈勢い

39980☆しし 2016/12/19 15:04 (none)
男性
サポーターが掲示板に書き込むことが出来ないの?
この掲示板は否定的な意見は出来ないの?
返信📷超最新画像📈勢い

39979☆ああ 2016/12/19 11:33 (Firefox)
サポーターなんでしょ?
クラブの方向性を応援したり後押しするのがサポーターでしょ?

トップチームの動きに不満があるからって掲示板つかって騒がないように。
見守ってください。

どうしても伝えたい意見があるならこんな掲示板じゃなく実名でクラブに訴えましょう。
はるかに言葉の重みが増しますから。
返信📷超最新画像📈勢い

39978☆銀狼 2016/12/19 11:32 (ASUS_Z017DA)
男性
レディース、新たなことにチャレンジするんですね。
ttp://parceiro.co.jp/club/2020vision.html


本田監督、長くやってくれるのかな。
返信📷超最新画像📈勢い


前へ次へ
↩TOPに戻る