過去ログ倉庫
65788☆雛椿 2016/12/29 23:59 (iPhone ios9.3.5)
思うんですが
長崎で得点王を期待するんやなくて
5人くらいが5点取るようなサッカーを目指すべきではないかと思っています
今シーズンみたいに永井を封じられると
得点が難しいのだから
色んなパターンを構築して行くのが良いんやないかと思います
両サイドからのアーリーまたは横からのクロスにシャドーや前目のMFまでがゴール前に入って行っく攻撃なら木村も得点は増えるだろうと思います
なので古部はともかく、慶太にはなるべく攻撃に力を入れれる守備陣の守備の仕方も出来たらなぁって思います
田上がスタメンで出るようになれば
終盤のパワープレーにも迫力が出るのかなぁと思います
練習に来てた韓国人選手も背が高かったので
加入したら期待したいですね
65787☆あいうえお 2016/12/29 23:53 (none)
男性
木村も畑も幸野もやってみないとわからない。
戦術にはまって爆発するかもしれないし、その逆もあり得る。
ただ、監督続投なんで、雰囲気的には木村が一番有利だとは思う。
昨シーズンの不甲斐なさを払拭する活躍を期待してる。
No.8！
65786☆りー 2016/12/29 23:39 (iPhone ios9.3.5)
男性
今現在で獲得が噂されてる選手っていたりしますか？
65785☆イケイケ長崎 2016/12/29 23:30 (iPhone ios10.2)
キムキム！なんか番組でチームの顔となる選手になりたいって言ってたよなぁ～
それにはゴールが必要だ！
（￣+ー￣）
いろんなシュート撃って！
ガンガン取って取って取りまくれーーーーー
たぶん来シーズンはチャンス！
＼(^o^)／
65784☆イケイケ長崎 2016/12/29 23:27 (iPhone ios10.2)
西の灯台 さんは
シーズン中からシーズンオフまで書き込んでくれる
ヴィファーレン愛のあるサポーターだよ！
＼(^o^)／
65783☆さお 2016/12/29 23:02 (SO-02G)
現実的に木村に得点王なんて無理なんだから期待するだけムダ！フロンターレみたいにパスポートサッカーが完成されれば高さのあるFWは不要だけど現状到底無理！ジェイとかその辺レベルを連れてこないと点とれないぞ！ただ畑は10点ぐらい行けそう。
65782☆パピコ 2016/12/29 22:57 (iPhone ios10.2)
イケイケさん、答えかどうかはわかりませんが、答えてみます。
キムに足りないのは…
①畑のようなガツガツしたシュート、仕掛けの意識
②上形のような継続した相手DFとの駆け引き
③洸一のような途中から使われたときの熱いプレー
④龍のようなファーストディフェンダーとしての役割
こんな感じでしょうか？
①と④に関しては、ないとは言わないまでも90分間はもててないかなぁ。
もっている能力からすれば、「もったいない」というのがみなさんの声でしょ？レンタル初年度のキャンプのときのような期待感がもう一度ほしい！
65781☆長崎 2016/12/29 22:55 (Chrome)
男性
西の灯台さんは何もおかしいこと言ってないと思うよ
65780☆なな 2016/12/29 22:37 (iPhone ios10.1.1)
そろそろ、この掲示板もログイン制にしたら？
65779☆西の灯台 2016/12/29 22:30 (iPhone ios10.2)
ん？
何か気に触る事書きましたか？
こうあって欲しいって書いてるつもりですが…
上から目線って事ですか？
65778☆ああ 2016/12/29 22:22 (iPhone ios10.1.1)
幸野、18番か11番あたりと思うな
65777☆イケイケ長崎 2016/12/29 22:08 (iPhone ios10.2)
キムキム！ヴィファーレンをよろしくなぁーーーーー
木村に足りないモノーーーーー
シュート前の駆け引きかなぁ～
なんだろう？
わかる人は教えてくれーーーーー
イカでは無い事は確かだ！
／(^o^)＼
65776☆V長 2016/12/29 22:06 (iPhone ios10.1.1)
背番号予想
志有人9
畑11
澤田13
多分当たる
65775☆ああ 2016/12/29 22:06 (iPhone ios10.1.1)
どうして、松本の喜山をとりにいかなかったフロント！
65774☆ｖ-ﾗﾌﾞ{emj_ip_0175} 2016/12/29 21:26 (iPod)
裕ｸﾝ{emj_ip_0106}
完全移籍加入ありがとうございます{emj_ip_0119}
覚醒する準備は出来てるかー！
得点王目指して頑張りましょう!!
長崎のFWとしてよろしく頼みますよー{emj_ip_0106}
↩TOPに戻る
