あああ
No.1120796
恥ずかしいなら、あなたも去ったいいんじゃない？
恥ずかしいなら、あなたも去ったいいんじゃない？
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恥ずかしいなら、あなたも去ったいいんじゃない？
ああ
No.1120795
今福岡の監督したいってひとまずおらんやろ
塚原さんも被害者よ
ああ
No.1120794
使い切らん
仕掛けない横パスマシーンになってしまう
ああ
No.1120793
あんな煽り弾幕出せる程ウチの状況良くないだろって思った
あれがアビサポの総意みたいに思われて他サポから煽られるのが面倒
ああ
No.1120792
ああ
No.1120791
ああ■
No.1120790
「特定のスタッフ」って、それ塚原さんの事なんじゃね？
その人が今監督やってるとか、どんなギャグなんだよ
知らんけど
あさ■ ■
No.1120789
あなたには、何も期待できません。
アビスパを、崩壊しないで。
内情は■
No.1120788
あさ■ ■
No.1120787
ああ
No.1120786
筑紫野市民応援デーやね だけど筑紫野市民は鳥栖サポ比率が高いんじゃね？ 市長さんの英断に感謝
ああ
No.1120785
勝点1、2くらいで終わりそうやなあ
相手が調子悪いとこでも悉く負けてきたし期待したらダメだわ
ああ
No.1120784
昨日は柳田さんがいなかったって見たけど、今飛び回ってる可能性ありそう
ああ■
No.1120783
アビスパ福岡在任時の第三者委員会の調査を受けてのクラブの見解
【事案①】
複数回、多数のスタッフが同席している状況下で、特定のスタッフ又はスタッフ全員を指して、その業務能力を揶揄する発言やスタッフを精神的に追い込む発言をしたことです。
≪事案①についての該当性の見解≫
発言内容が指導との関係で不必要かつ不適切でした。
【事案②】
令和７年１１月、多数のスタッフや選手が周囲にいる状況下で、特定のスタッフに対し、周囲が危機感や不安を持つような不適切な方法ないし態様による叱責を行ったことです。
≪事案②についての該当性の見解≫
特定のスタッフを指導する場合に、周囲に危機を感じさせるほど、またグラウンド上の選手らが発言内容を聞いて不満を持ち、緊急で話し合いを始めるほどの剣幕で、衆人環視の中で指導や叱責を行う必要性はありませんでした。
実際にも、そのような指導方法によって、選手らが臨時に話し合いを始めるなど、選手らに不信感を与えたという影響は無視できませんでした。
【事案③】
令和７年１１月、スタッフの本来的な業務に含まれない業務を遂行するよう求め、その業務遂行が不十分と感じた際に、周囲から見える状態で強い叱責を行ったことです。
≪事案③についての該当性の見解≫
スタッフに対する過大な要求であり、また、衆人環視の中で叱責を行う必要はなかった点で、叱責の態様も不適切と判断しました。
サガン鳥栖のはクソ長いけど貼る？
ああ
No.1120782
決断は早めにお願いしたい
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