おそらく最初から勝ち点いくらとか、昇格がどうのこうの言ってる時点で
すでにスタッフはスポンサーに対して逃げを打ってたんでしょうねえ。
『昇格はノルマ』なんてありましたが、
まさに昇格さえすれば誰も責任取らないでしょうね。

健勇はじめ、選手だけが優勝目指して頑張ってたなんて
想像するだけで辛いです。

曜一朗選手の復帰で、
大熊監督の責任問題や
コールリーダーグループのゴタゴタも
かすんでしもた。
それぐらい彼の影響は大きいということや。

監督問題はとりあえず別にしても、
グループの支持率は
お隣の大統領とええ勝負かもしれん。

今のままでＰＯでのコール大丈夫かい？
初戦は金鳥決定やで。

最終節、幸い上位６チームのうち順位に変わりないのはうちだけや。
比較的リラックスして望むことができる。
最終節はいろんな意味で最後のチャンスやと思うわ。

一般サポに対して、別に謝罪しろとか言わへん。
形はなんでもええから説明とか考えてみたらどないやろ？
君らが変わることを表明するなら、
理解してくれるサポもいくらか居てはるかもしれんで。

ゴール裏からバックやメインにトラメガで話しかけても
物理的に伝わってないみたいやで。

いろいろえらそうに言うて申し訳ないけど、
選手にええ気持ちでプレーしてもらいたい。
それだけや。

ユンさんが監督やったら、期待感はかなり膨らみますわ。 強化部長としての大熊さんの株は、自分としては上がってしまいます。

まあ、監督としてはかなり不満はありましたが、これで昇格もできれば あまり不満はなくなる。奥の手を注ぎ込むフロントも、必死やな。

トップチームもU-23も守備ですわぁ
守備からの攻撃への連動性の有る戦い方
組織的な守備からの攻撃パターンを構築出来る監督では無いとダメでしょう
U-23も失点が多いF東京にも抜かれてしまった
大熊兄弟が監督やってる間は光は見えませんな

この時期に監督交渉をポロポロ漏らすこと自体、
強化部長失格やと思いませんか。

クラブOBということだけで人選してる印象あり。
サポへの目くらましか。

チームの目標を示して、
それに従って進めてもらえる監督でないとだめ。

今のままでは、ポポやペッツァイオリと同じですわ。
鳥栖でやったことが、そのまま通用するとは思えない。

ゲームメイカー、司令塔、パサー的な選手を獲得しないといつまで経ってもJ1行けないよ。。。

厳しいトレーニングを課すのは良いけど、結果に出ないと不協和音を生むリスクもあるんだよね。
チームとフロントが一体になって支える体制が先ず必要かな。

ユン監督は、鳥栖の監督時『朝日山トレーニング』をやりました(正月明けからキャンプインの間)。詳しくはググって下さい。かなりのハードトレです。あと『3部練習』。これもかなりハードです。

現強化部長。つてやコネがあるのは確か。年代代表監督や協会スタッフ、Jクラブ監督と一応歴任。選ぶ力はともかく連れてくる力はあるわけやし、ビジョンがある良い監督、良い経営陣がいれば使いようなのかも。

協会スタッフと言えば札幌の四方田さんは岡田政権下のスカウティングスタッフだったらしいね。どーりで。。

今の選手でやるなら体力サッカーは向かない気がするが。
またドリブラーがたくさんいて、後ろから後ろから飛び出してくるサッカー見たいなー。

ユンさんについては、中国から一億オファーがあったりとまだ予断を許さず、また決まった後も札束攻勢を懸念して欲しい。ブルーノの例があるから。

だから強化部長を新しく連れてこなくても俺はいい。あれもこれもは要求しない。

また大熊強化部長としての評価。

松田陸 ○(優柔不断なところがなくなれば、、、)
清原翔平 ◎(10番をつけるべき選手)
リカルド ×(ただし監督の問題かも)
ブルーノ ○(実力はあるけど移籍されたから減点)
ソウザ ◎(実際、個人能力は高い。まともな監督指揮下のプレイは絶対見たい)

永井タカ橋本の放出については採点しない。ペサルトは知らん。柿谷健勇獲得は、前の社長のマイナスの取り戻し。蛍は別枠扱い。あと忘れている選手がいたら補足頼む。

絶対に昇格してくださいね。対戦楽しみにしてるのでね。J1に速く帰って来てね。

ユンさんは実績もあるし良い監督です。でもユンさんで無ければならない理由が特にあるのでしょうか？フロントや強化部に今後のビジョンがあるのかが見えません。

それより、まずはPOを勝つこと。8番に全てを託します。

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