過去ログ倉庫
23243☆赤黒 2015/01/06 19:58 (SHT21)
ここは古田のサッカー人生の分岐点ですね。
古田はバルセロナに行きたいとか、カンプ・ノウでプレーすることが将来の夢とここ数年ずっと言ってますし年齢的にももう特別若くないですし気持ちは分からなくないですが…

仮に海外移籍したとしてどうなるんだろう…活躍できずに夢の邪魔をするのか、活躍して夢を大きくするのか…
返信超いいね順📈超勢い

23242☆あら 2015/01/06 19:24 (P03B)
指導者の立場から見て古田の問題点は、彼は自分を成長させて海外に行こうと考えているのではなく、自分が成長できるのは海外しかないと思い込んでいるのが問題です。

背伸びをするのは悪いことではないが、欧州のチームならどこでもよいと考え、ベンチを暖めているのなら彼の選手生命を縮めることになる。
返信超いいね順📈超勢い

23241☆小野々村 2015/01/06 18:33 (N-04E)
古田はあと1週間くらいで結論出すのでしょうかね?
ニウドの件もほぼ決まりとは言え、未だ未確定。
良い結果を待ってます。
入ってくる選手や残る選手が確定すれば、次はレンタルで何人かが出て行くことになるのでしょうね。その人員も気になりますが、
私個人的に横野の移籍先が早く決まって欲しいです。
返信超いいね順📈超勢い

23240☆赤黒 2015/01/06 18:28 (SHT21)
ニウドです。
返信超いいね順📈超勢い

23239☆あ 2015/01/06 18:20 (ISW11F)
ニドウ?(^_^;)
返信超いいね順📈超勢い

23238☆あ 2015/01/06 18:19 (SOL22)
セレッソ
南野いなくなるけど、フォルランは半年間居るっぽい。
返信超いいね順📈超勢い

23237☆スボルメ 2015/01/06 17:51 (DM014SH)
古田 代理人の意向もあると思いますよ。本人も行きたいのだろうけど。
札幌ユース→札幌トップ→海外なんてなったらクラブ的にも悪くはないでしょうね。
返信超いいね順📈超勢い

23236☆あ 2015/01/06 17:42 (SC-06D)
男性
サッカー通の方に意見伺いたいです。古田ってかなり海外志向が強いですが、素人の自分からするとJ1のクラブからオファーも来てないようだし、J2でも特別際立った活躍(潜在能力は高いと思う)してる訳じゃないのに背伸びし過ぎでは?と思うんですが、皆さんはどう思いますか?一応お断りしておきたいのは、古田を批判したり馬鹿にしてるつもりはありません。むしろ一番好きな選手なんです。まだ若いし、これからキャリアを積んでく段階で、無理して海外の2部とかに入っても、なんか良い結果出る気がしなくて心配です。正直、まだまだコンサにいてもらいたいんですが、毎年こんな感じでヤキモキするんで、思いきって質問してみました。
返信超いいね順📈超勢い

23235☆はい 2015/01/06 17:32 (iPhone ios8.1.2)
けど、セレッソ
南野、フォルラン
いなくなるよね??
返信超いいね順📈超勢い

23234☆りょー 2015/01/06 17:26 (iPhone ios7.1.1)
男性
強なんで残留したのか。

結局大宮、セレッソ核になる選手ほとんど残るから昇格の第一候補だろうな。上位陣でガタガタなの磐田ぐらいかぁ。板もブルーな書き込みばかりだし。
返信超いいね順📈超勢い

23233☆赤黒 2015/01/06 16:59 (SHT21)
小山内が2番てなんかしっくりくる、違和感ないな〜。
返信超いいね順📈超勢い

23232☆ボニータさいとう 2015/01/06 16:34 (iPhone ios8.1.1)
期待も込めて背番号2小山内はどうでしょうか
返信超いいね順📈超勢い

23231☆あ 2015/01/06 16:33 (N-04E)
代表板がなんかおかしな事になってる…

なんでわざわざ代表板に書き込んだのだろ?
返信超いいね順📈超勢い

23230☆あ 2015/01/06 15:56 (iPhone ios7.0.3)
今年は即戦力の選手をピンポイントで獲得出来ただけでなく、多くの選手が残留したのが大きいですね。

監督もかわらず、昨年からの積み上げがあるのがうちの強み!

セレッソにしてもすごい補強してますが、主力も抜けている訳で。

返信超いいね順📈超勢い

23229☆イランカラプテ。 2015/01/06 15:01 (dtab01)
ニウド獲得の公式発表が なかなかないので
もしかしたら破談?でも したのかと思ってたら
今日の「どうしん電子版」に交渉も大詰めとあり
一安心?なんだけどさぁ…
早く公式発表してくれよ〜〜〜
返信超いいね順📈超勢い

前へ次へ
↩TOPに戻る