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41105☆義男 2015/07/24 21:15 (iPhone ios8.1.3)
解任されてからだと、なんかバルバリッチやめないで欲しかったっていう意見多いね。
だったら、辞める前からそういう書き込みしとけよって話。
確かに、バルバリッチは悪くなかったけど、選手固定しすぎて、面白くなかった。勝ててる時は固定したほうが良いけど、勝てなくなってきてからは試行錯誤して、新しい選手使って欲しかった。負けてる時にずっと同じ選手起用だと期待ももてなくなるからね。
41104☆カイドウ 2015/07/24 21:09 (SBM206SH)
責任もなにも誰がとるんですかね。
掲示板とは、チームの現状に対して意見を言ったり他人の色んな意見を聞くのが掲示板じゃないんですかね？
様々な意見を見てそれを自分の知識として受けとればいいのに、責任やおとしまえ、誰にも必要ないですよね。
プロは活躍出来なければ、批判受けるのは仕方ないと思いますけどね。
41103☆小さいおっちゃん 2015/07/24 21:03 (SO-01F)
男性 38歳
自分が言いたいのは
ここで死ね要らね使えねとか最近
連呼してる人が多く見苦しい
プロだから結果を出さなきゃっていうのは判る
そこはみんなサポなんで思うことですよね
でもそれをここで書いてストレス発散してるだけの人もいそうという事です、掲示板だから自由に書くのは判るけど最近は勝ってる時に応援メッセージは少ないのに追い付かれたり逆転されたら凄い勢いで書き込みが増える、だから本当にコンサのサポーターなんかなぁと思う
言いたいのは判るがもう少し書きようが有ると思う
その中でも砂さんに対しての熱いメッセージは感動しました、来期は絶対コンサに戻ってきてくれるのを信じてます{emj_ip_0794}
41102☆ねこ 2015/07/24 20:45 (iPhone ios8.4)
個人的に、今のチームとして1番と思えるフォーメーションの他に、監督が変わっても変わらないフォーメーションとして442のダブルボランチをやってみて欲しいです。
押す理由としては
①サイド・中央の人数のバランスが良く、中央に1人いるポジションがない事
②FW・OMF・DMF・SB・CBと各ポジション左右の違いはあれど2名ずついるので、誰か1人選手が抜けてももう片方でやってきた事は継続される。
③各ポジション毎の役割がわかりやすく、長所を当てはめやすい。
④2トップの片方は状況に合わせて自由にさせてもO K、最悪8-0-2の引きこもりからのカウンターもできる。
などなど、もちろんそんな簡単にはいきませんが、選手の流出や怪我なんかにはフォーメーションだと思います。
41101☆プリケツ 2015/07/24 20:40 (iPhone ios8.4)
男性
頼むぜ！前俊{emj_ip_0792}*
お前のプレーが観たい！
41100☆あ 2015/07/24 20:37 (iPhone ios8.4)
男性
......言わせねえぞ、コラッ{emj_ip_0792}*って
何者？熱いね～^_^
41099☆厚別 2015/07/24 20:36 (iPhone ios8.3)
ブラッキャンレッドさん
あたま大丈夫か？
41098☆1999 2015/07/24 20:33 (SonyEricssonIS12S)
男性 46歳
自分はバルバリッチ解任派です。
プロのクラブチームは
選手
監督
強化部
フロント
社長
サポーター
みんなで試行錯誤しながら創るものだと思います。
その為にはそれぞれの役割で
コミュニケーションしながら前進して
J1で優勝して泣きたい！
41097☆ララ 2015/07/24 20:24 (P904i)
後ろが４枚でパウロン使うのは怖いですね。
結構相手に付いていって引っ張り出されたりポジショニングが悪いイメージがあります。
41096☆No.4 2015/07/24 20:22 (iPhone ios8.1.1)
監督交代より補強してほしいところだけど
まあでもよくわからない采配してることもあったし7戦勝利なしはさすがに動くか
怪我人の多さがなければと思うと監督も少し運悪かったかなー笑
41095☆あ 2015/07/24 20:18 (iPod)
早く前俊みたい
なぜ中原がスタメンで前俊はベンチ外だったのか
後半から切り札としてだけでも見てみたかった
41094☆室蘭のK 2015/07/24 20:10 (SC-06D)
男性 38歳
ただ
守備に関してはバルさんは素晴らしかった。でも点取らないとどんなに守っても勝てない事実も
41093☆室蘭のK 2015/07/24 20:08 (SC-06D)
男性 38歳
ボロくそって
それがプロの世界ですよ。確かにいきすぎな発言はあったかも知れないけど
言われたくないなら結果出すしかないね。どんな仕事でも使えない人は会社に居られなくなるよ。ましてプロなら
言われたくないなら結果出すしかないね。以上！
41092☆ぺ 2015/07/24 20:08 (SBM303SH)
すなさん
ですよね。
失礼しました、以後気を付けます。
41091☆すな 2015/07/24 19:58 (WX04SH)
女性
すなさんも翔太も新しいチャレンジをしてる
もう少し解任がはやかったらのコメントをしたくなる気持ちはわかるけれど そういったコメントはしてほしくないな
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