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128421☆ああ 2023/09/05 23:19 (KOB-W09)
小林になってもスタメン発表でずっこけるって
あの3人がスタメンじゃなくて、あの人がまたスタメンだって
128420☆ああ 2023/09/05 22:55 (K)
>>128409
>>128411
>>128412
汚名がどうとかとか、誰も連れて来れなかったとか、メリット・デメリットとかでは無く、単純に現状の選手の状態が把握出来てるS持ちが、長さんかコバさんしかいなくて、どっちがやるかって話でコバさんになっただけじゃない?
コバさんが表に出てくるのに長さんの下に付く事は無いだろうし、長さんが監督になったらコーチ陣の整備をしなきゃならなくなるし、外様の人を連れてきてもチーム内把握させるのに時間が掛かる。
かなりの後手を踏んだのは紛れも無い事実だけど、このタイミングなら、これが最適解なんだろうなとは思う。
遅きに失しているけれども、切るべきカードは切った訳だから、もう残りを見守るしか無いんよ。
128419☆ああ 2023/09/05 22:53 (K)
>>128405
その選手を集めたのは‥‥
128418☆ワンチャン 2023/09/05 22:46 (iOS16.6)
男性
シーズン後、あと2か月早く交代してれば、とならなければいいが。
128417☆ああ 2023/09/05 22:46 (iOS16.6)
>>128406
>>128407
もちろん田坂の采配等々責任重大なのは承知している
が、選手もそれだけで済ますのではなく、自分達にも多大なる責任があることを忘れてほしくない
Twitterでもコルリやサポが「選手は頑張ってる」「選手は悪くない」などと書いていたのが引っかかってるのよ
128416☆ああ 2023/09/05 22:39 (iOS16.5.1)
男性
他クラブよ、待たせたな
怯えて待ってろよ、覚悟は良いか!?
↑↑↑
どうですか?このフレーズ
もう、こうなったら今シーズン割り切って応援しよう、シーズン終了後に体制云々に、、、
それまでは先ずはひたすら応援するぞ!
128415☆ああ 2023/09/05 22:28 (iOS16.5.1)
男性
>>128413
他クラブよ、覚悟はいいか?
↑↑
うわっ、めっちゃカッコいい言葉ですね!
ドキッとしました
128414☆みみみ 2023/09/05 22:27 (iOS16.6)
前半にオーバーワークして、後半にだれるから負けた
奪ってもロングボール蹴って、相手に回収されるから、上下運動多くなってメンタル的にも、体力的にも落ちてしまった
結果としてアディショナルタイムの失点が多くなった
128413☆ああ 2023/09/05 22:23 (K)
いよいよ北九州の大逆襲が始まるぞ。
他クラブよ、覚悟はいいか?
ギラの実力はこんなものではないのだ。
128412☆ああ 2023/09/05 22:21 (iOS16.5.1)
男性
>>128409
あのさぁ、、、
やりたい、やりたくない。メリット、デメリットとかの問題ではない。
後任監督が都合がつかなかったのか、小林さんが監督をした方が残留の確率が高いと判断したのかは不明だが現場を任されてるSDとしての責務としてやってる、仕事だろ、仕事。
一個人のメリットで行動が変わるのは組織じゃないわ。
128411☆ああ 2023/09/05 22:21 (iOS16.6)
>>128409
勘違いしないでくれ。
引き受けたんじゃなく、自ら辞任した田坂監督の枠を誰がどうする?ってなったら小林監督しかいなかった。という事だろ。
監督を連れてくる役割はコバさんなんだから。
誰も連れて来れなかったんだよ。
128410☆ヤドカリ 2023/09/05 22:08 (iOS16.6)
男性
2016年も2021年も今年も、終了間際で何度やられたことか。
これは監督云々じゃない。
ただ今年はあまりにも酷い、監督責任は大きい。
128409☆ああ 2023/09/05 22:06 (moto)
コバさんは初のJ3からの降格監督という汚名を背負う覚悟で引き受けたと思うよ。普通はやりたくないよ。メリットは何にもない、一つもない、一つでもあるなら挙げてみてよ。
とにかく一つ勝ちたい。そして一つ勝って安心せずもう一つ勝ちたい。勝ちに対してハングリーに向き合いたい。そういうメンタルをたたき込んでもらいたい。
128408☆ああ 2023/09/05 21:58 (iOS16.6)
群馬がプレーオフ争ってるの知って大変虚しい
128407☆ああ 2023/09/05 21:51 (iOS16.6)
男性
>>128405
そういう選手をチョイスした
そうしたプレーをした選手を、その次も使い続けて許容を示したと言う意味でも
現場責任者である監督の責任は大きいわけですよ
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