ああ 2024/09/30 12:53 iOS17.6.1 No.157051 とにかく1回リキに休んでもらってヘッドコーチと分析担当で相手チームに対しての戦略とメンバー選定してもらってやった方がいいかも、ダービーから
ああ 2024/09/30 12:43 Android No.157047 コールリーダーが試合後のゴール裏で現場と話し合っても、監督に「選手は一生懸命やってる」と言われるだけなんだよね。雇われてる身である監督や選手、強化部長は一生懸命やるしかないわけで、その人たちと話し合う意味はさほどない。 本当に話し合うべき相手は任命責任のある社長であって、その社長が出てこれないなら副社長と議論するべきなんだよ。
ああ 2024/09/30 11:31 Android No.157042 < 一日一日の一本のパス、一本のシュートを「この先これしかないかもしれない」という中で打つということ。次にいつ来るかわからないチャンスを決めきることが出来るか、そういう部分になってくると思います。そこから逃げずに、一本のタッチ、一本のシュート。「シュート練習だから」ではなく、日ごろのパスワーク一本の"止めて蹴る"、インサイドの転がり一つにどれだけこだわりを持てるか。> 日頃の練習の意識が低い選手は契約満了でいい。チームのレベルを下げるだけ。
ああ 2024/09/30 10:07 Chrome No.157040 >>157025 シュタルフさんの時と今回と記者さんのスタンス変わらないと思うけどね。 (157025書いた人はシュタルフ信者なん?) 批判の先には生身の人間としての選手がいるから鼓舞はすれども批判しないのだと思います。 とはいえ福島戦の記事には悔しさが垣間見えた。
ああ 2024/09/30 08:15 iOS17.6.1 No.157038 >>157030 JFLをやり直しと考えるなら考え直した方がいい やり直して簡単に昇格できるような甘いリーグではないよ なんならクラブ消滅すらありえる