過去ログ倉庫
No.373
密かに三冠期待しましたがリーガ敗れ逆にデシマに集中できていいんじゃないですか。2週間以上時間あるし怪我は問題ないと思います。後のリーガは流しベストでリスボンへ!

ポポ
No.372
ペペ&CR7まじか…

本人が1番悔しいでしょう。


まどりでぃすた
No.371
ホントにけんかはやめてください。


ぺぺがCLビミョーらしいっす……。
CR7も分からんし。
ポルトガルコンビが戻ってこないとリスボンも盛り上がらないでしょう!w
何とか戻ってきてほしい!

ディマリアやベイルやカルバハルはもう大丈夫なのかな?

あとケディラの状態早くみたいですね。
ドイツ代表にも選ばれてましたし。

エムブランコ
No.370

ここ喧嘩するとこじゃないです.....顔も名前もわからない相手にこんなことしても無意味ですよ。やるならほかでやっていただけませんか?

まどりでぃすた
No.367
カバーニかあ……。
しょーじき僕はあんまいいイメージないっすね。
まぁーあんま試合見たことないんですが……。笑

ケディラかあ……。
売るなら絶対インテリオール必要ですね。
ポグバかビダルほしいなー笑

ケディラ
No.366
モウリーニョは来季チェルシーでケディラと仕事することを熱望しており、
ケディラに移籍金約62億を準備してる模様

No.365
まあスアレスIN→ベンゼマOUTなら別に良いとは思う。ディマリアは絶対に駄目だけど。
カバーニはPSG側じゃなくて、競争相手に難がある気がするな。チェルシーとユナイテッドっていう本気組が相手だと、さすがのマドリーでも厳しいような。
スアレスと違って、ベンゼマ放出してまで獲得する価値あるかもちょっと微妙だしね。

No.364
カバーニ
CF起用を希望してるし、獲得の可能性あるのでは?
スアレスは可能性なさそうだし、移籍金も高過ぎて生け贄にベンゼマとかディマリア放出されそうだからNG
アグエロもシティの罰則次第では可能性あり?

No.363
いや、超一流選手連れてくることよりカンテラ優先させる時点で本当にマドリーファンなのか疑問持ちたくなるけどねwww
モラタは現時点で実力ないのは明らかだし、多少金かかっても実績あるCF獲得してチーム力底上げすんのは普通だと思うけどね。
別にモラタは他のチームで武者修行させた後連れ戻したっていい訳だし。実際カルバハルなんてちゃんと成長してから戻って今ではリーガ最高のRSBになってんじゃん。
カンテラってだけで無条件に残留させるようなチームに未来なんて無いよ。ヘセみたく結果だけじゃなく内容も伴ったプレーしなきゃマドリーでは通用しないんだか。

まっか
No.362
あ、カンテラなんかに頼んないで最初から大金振り撒いて銀河レベルの選手連れて来いや!
という考えの方には向けてないので気にしないで下さい(笑)
モラタは若い、ベンゼマは頼りない系男子から抜け出せない。
あと1人欲しいのは確かだけどね〜
チチャあたり面白そうだけどな〜

ラモス
No.361
優秀なインテリオールは絶対ですね!

自分的にはウイングの控えが2人いないと今回みたいにヘセが怪我したらディマリアは中盤やってるからウイングの控えいない状況なのはちょっと怖いです。

No.360
カバーニはポストプレーも上手いし、守備も懸命に行いますからね。マンジュキッチ辺りなら金銭的にベンゼマ放出せずに競い合わせることが出来るかも知れませんし、確かに良いですね。
ただ、個人的にはポクバなど有能なインテリオールも必要だと感じますので、誰か放出してお金工面することになるかも知れません。
まぁとりあえずW杯終わるまでしっかり選手見た方がいいでしょうね。

ラモス
No.359
カバーニとかなら最高ですけど自分は別に大エースじゃなくてもいいと思ってます。
ベンゼマ移籍してしまって同じことの繰り返しになりかねないと思いますし。
そのレベルでの理想ならマンジュキッチとかですかね?

まどりでぃすた
No.358
まぁーいずれにせよCFは補強ポイントですね。
スアレスはたぶん無理だしアグエロも最近ケガがち。
ルーニーはもう30歳?だしなー。
ファルカオも無理かなー。

皆さん誰がいいすか?w

No.357
モウ体制の頃からモラタ起用訴えてる奴なんてほとんどいないから(笑)
モラタの需要があったのは、せいぜい今季序盤にベンゼマ不調になった時くらい。昨日の試合では約80分もプレーした訳だが、全然駄目。
引いた相手にはイスコのゼロトップも有効だけど、それだと昨日に限ってはインテリオールがいなくなる。
ベンゼマも疲労はあるだろーけど、毎試合守備はもちろん攻撃もめちゃめちゃ消極的。
結局イグアイン放出の穴が埋めれなかったんだし、ルーニーやスアレスみたいなCFに注目いかない方が俺は不思議だけどね。

前へ次へ
↩TOPに戻る