３年後というのはいわば概念で、その実は
「短期的な勝ち負けでチームをリセットしない」方針
と私は受け止めてますけどね。なので解任！解任！
の方とは、根本的に意見が合いません。

柏戦の内容を受けても、シーズンオフの監督交代は
議論しても良いと思います。

＞16:14

それは若手と言うだけで何もやらなくても試合に出られてしまう状況を作ることにはならないかね？

ベテランの何人かを契約満了にして、若手に敢えてやらなきゃいけない状態を作るのも有りかな。

全部想像だけどね

今年は経営難でもあるし放出は多そう...

鈴木、柏木、マルティノス、青木、阿部、武富

の中から4人は抜けそう。

山中もこのまま出場機会に恵まれず魅力的なオファーが来たら分からない。

エヴェルトンは完全移籍にしたらどれだけ金がかかるか。所有元はポルトだし、場合によっては他の助っ人狙った方がお値打ちの可能性もある。

岩武、武田はレンタルだろうか。

補強はここでも散々言われているラファを戻して大卒、高卒ルーキー2人くらい獲れたら上出来かな？
高望みは出来ない。

横浜FMの成功があるからな、一気に若返りを進めるのも良いなと思ってしまう

皆んな横並びの
競争でいいじゃん
若さ、ベテラン、関係なしで
調子が良い選手が出る！
若手はベテランを追い越す気持ち
ベテランは若手に譲らない気持ち
正当な競争を望みます

槙野によれば10〜12月は来季の契約問題も出てくる時期で選手個々のメンタルがバラバラになり、それがプレーや態度にも出やすいという。


そうか、もうそんな時期かぁ。
確かに我々には見えないところで、来季の契約更新がないことを告げられてる選手もいるんだよなぁ今頃。厳しい世界だが頑張って欲しい。

ベテランを大量に切るのありきじゃなんの解決にもならないと思う。人数合わせで戦力外選手獲って平均年齢だけは若くなりました！じゃ意味ない。入って来る有望選手ありきの入れ替えでいいと思う。

鳥栖戦後選手同士でミーティングしたらしいね。年齢関係なく積極的に話し合ったらしい。

ピッチでの闘いやベンチからの声など、目に見えて良くなってた理由の一端だろうね。
この記事で槙野の存在の大きさを改めて思い知った。

h ttps://www.sponichi.co.jp/soccer/news/2020/10/15/kiji/20201015s00002179246000c.html

ゲーム的にシンプルにいうなら、選手云々の前に、クラブとしての骨格をしっかりしなきゃいけない。その為には安定しているベテランの力が必要だと俺は思う。三年計画の初年度だからこそ。

ラキティッチは戦力外だったし、ピケメッシブスケツアルバは残ってるし、アルトゥールとトレードでピャニッチ取ってる。
浦和と対して変わらんでしょ。

それに能力のある選手を無理やり放出する必要はない。そんなクラブには誰も移籍してこないよ。

☆ああ 2020/10/15 15:44 (iPhone ios14.0.1)

チームのベースがないと3年で世代交代なんて上手くいかないよ

チームを前に進めるとかいうのはわかる。でも言葉だけの問題かもしれないけど、若返りっていう表現は俺は抵抗あるのよ。言うなら新陳代謝だと思ってる。
そしてそれを進める方法は、別にベテラン選手を一気に切るという方法だけではないと思うよ。

今年は3年計画1年目でチームは大きく変わらなきゃいけない年、3年後じゃあ今のメンバー中心にして上位にいけると思う？個人的に、興梠、武藤、柏木、青木、宇賀神、槙野、西川をきるぐらいしないとうちは前に進めないと思うよ、まぁ全員きるなんて無理なのはわかってるけど、チームの若返りを目指すならこれくらいしないとダメでしょ、バルサがうちに似たような状況だったよね、チームがベテランで固められてうまくいかなくて今年はチームの若返りを目指して、スアレス、ビダル、ラキティッチを戦力外してるし、うちもこれくらいやらないと意味ないよ、目先の勝利も大事だけど、もっと未来あるサッカーした方がいいと思うね、3年計画立ててるんだし、現に結果が出てるならまだいいけど、結果が出てないんだからなおさらでしょ。