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1361013☆ああ 2022/05/31 12:01 (iOS15.4.1)
>>1361004
ブラック企業とかじゃなく浦和の選手として闘う姿勢とか模範となるプロの選手として自覚してやってほしいって事じゃないかな？私生活とか含め
1361012☆ああ 2022/05/31 11:57 (iOS15.4.1)
木原ブロ入り初ゴールまで
あと1日！
1361011☆ああ■ 2022/05/31 11:52 (iOS15.5)
>>1361008
それもその人のパーソナル的な問題もあれば、環境の問題もあるし一概には言えないな。
1361010☆ああ■ 2022/05/31 11:50 (iOS15.5)
明日モーベルグ出そうだな。最近のオフィシャルはわかりやすいね、誰が出るか予想できる
1361009☆ああ 2022/05/31 11:46 (iOS15.4)
こんな時だからこそ、仲間内で揉めずにしっかり応援しよう！
浦和レッズ！浦和レッズ！
1361008☆ああ 2022/05/31 11:44 (iOS15.4.1)
>>1361004
いろんな生き方やキャリアがあって当然だけど、今属してるチームや会社のために全力尽くせない人は確実に問題あるでしょ。色んな人に迷惑かかるし失礼だし。ブラック企業とか関係ないと思うよ。
1361007☆ああ 2022/05/31 11:41 (iOS15.4.1)
>>1361004
言葉の受け取り方だから、それは否定しないです。私は、企業の場合ヘッドハンティングとかは別にすれば入社したい人が自分で調べて、入社希望する。一方プロスポーツの場合は、クラブから来て欲しい選手に声を掛ける訳だから、どの様なクラブか、そして選手のどの様な所を魅力に感じて声をかけたのかクラブ側から説明するんだと思う。その内容を一言でまとめたのが「浦和を背負う責任」という言葉だと思う。
だから来た以上は背負ってもらうぞ、ではなくて、それができると思ったから声かけました。なのではないかと。逆に言えば、良い選手に来てもらおうと思うなら、この内容がキチンとしていないといけないって事じゃないかな。それはちょっと違うぞ、と選手に思われたら断られますからね。
と、いちアラフォーの意見でした。
1361006☆ああ 2022/05/31 11:28 (iOS15.5)
勝ってロッカールームで楽しい写真撮って載せて欲しいです
選手監督の明るい笑顔が見たい
1361005☆ああ 2022/05/31 11:22 (iOS15.4)
>>1361001 電車だけにね、
1361004☆たかだ 2022/05/31 11:21 (iOS14.3)
>>1361000
どういうつもりであろうが、その言葉からブラック企業臭感じてしまうんよね
いちアラサーの意見
1361003☆ああ 2022/05/31 10:54 (A103OP)
外国人出場枠って5人だから、一応は、
ユンカー、
ショルツ、
モーベルグ、
シャルク、
リンセン、
って、5人を1試合に出場可能でいいんよね？
1361002☆ああ 2022/05/31 10:45 (iOS15.5)
正直、もう外国人選手はいらない。
今いるメンツをどう活かすかに切り替えてほしい。
1361001☆ああ 2022/05/31 10:40 (iOS15.4.1)
遅延する理由とか色々俺も言いたいのだけど、サッカーやレッズの話から脱線してしまうので言わない
1361000☆ああ 2022/05/31 10:38 (iOS15.4.1)
>>1360996
俺はそんなに悪くないとおもうけどな。
要は「浦和を背負う責任」という言葉のだけが一人歩きしてる感じがある。
移籍でも新卒でも、浦和が獲る選手の条件としては、浦和レッズの選手である間は、勝利のために全力でプレーして欲しいし、それができる選手だと思うから声をかけたんだって事だと思うんだよね。別に一生骨を埋める覚悟でこいって事じゃないと思うよ。
1360999☆ああ 2022/05/31 10:31 (iOS15.5)
>>1360998
定時運行できない原因をつくってるのが沿線を利用する人だったりするんだよな。
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