経営者側は半年の契約を結ばないという選択肢があるのだが。
あえて結ぶと言うことは合意があった。
何なら、その前の契約の時に「海外移籍金」を条件に入れていたことまで考えられる。
それによって経営者側はベースの給与を安くすることも出来るからね。
声がかかる時なんてタイミングだからね。
フリー移籍を悪く言い過ぎ。
減点で考えない方がいいよ。
移籍金が発生したら、編成と育成ナイスプレーと加点で考える方が人生楽しめるよ。