過去ログ倉庫
エスパルス (iPhone ios11.1.2)
2017/11/26 20:13
今日の負けはとても残念。
でもあと一試合全力でやってくれるはず、エスパルスの選手は簡単に諦めるような奴らじゃない。だから俺は残留を信じて応援する!

やってやれ!いい意味でサポーター見返してやれ!!

小林さん攻めの采配頼んだよ
返信する(No.248969)
返信一覧超いいね順📈超勢い

はーい ゆたっち (iPhone ios10.3.3)
2017/11/26 20:13
小林清水は
世界一サポーターをがっかりさせる試合をする
返信する(No.248968)
返信一覧超いいね順📈超勢い

札幌 (iPhone ios10.3.3)
2017/11/26 20:13
昇格組全チーム残留という奇跡起こしましょう。あとは清水だけ!待ってます!
返信する(No.248967)
返信一覧超いいね順📈超勢い

磐田 (501SO)
2017/11/26 20:13
来期もダービーやるぞ!
大嫌いな清水は特別なんだ。来期も勝ちたい。
次節 何としてでも残留決めろ!清水エスパルス!
気にさわったら すまん。
返信する(No.248966)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ああ (iPhone ios9.3.5)
2017/11/26 20:13
二見と小林がスパイグルなんでしょ
マジ神戸戦いないで
自ら辞めてくれ
返信する(No.248965)
返信一覧超いいね順📈超勢い

あああ (SO-05G)
2017/11/26 20:12
男性
今シーズンは六反のおかげでこの順位だと思う。

居なかったら最下位だったかもとおもうとゾッとする。

移籍話がないことを希望します。
返信する(No.248964)
返信一覧超いいね順📈超勢い

青森 (iPhone ios11.1.2)
2017/11/26 20:11
男性 37歳
お疲れ様でした。
静岡も夜は寒いですね。
泡盛が身体を温めてくれます。

最終戦は神戸までは行けませんが、気持ちだけはまっすぐ選手たちとともにありたいと思います。

気持ちはわかるけど、弱ければ応援しないとか個々の選手を批判をしたりとかは嫌なので、エスパルスというチームを信じます。
返信する(No.248963)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ういうい (SO-01H)
2017/11/26 20:10
男性
静岡市内の病院での診断の結果

心の傷は全治一週間

次節の応援は微妙と診断されました。
返信する(No.248962)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ああ (iPad)
2017/11/26 20:10
男性
イカンイカン、来年のJ2開幕戦の相手は
どこかな〜って
チョットわくわくしちまったぜ!
返信する(No.248961)
返信一覧超いいね順📈超勢い

はあ (iPhone ios11.1.2)
2017/11/26 20:10
昇格組
札幌→選手補強
大阪→監督補強

清水→エース流出
返信する(No.248960)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ああ (SOL26)
2017/11/26 20:10
ルヴァンカップ、リーグ戦と連戦の罰ゲームプレーオフを免除でノックアウトステージに行けたのは清水のおかげ!甲府戦でそのお返しします
返信する(No.248959)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ガットゥーゾ (SO-03G)
2017/11/26 20:09
男性
二見はホント勘弁してほしい。あの判断力の無さ、危機察知能力ないのにCBとかありえない。使う監督もおかしいが、やってる自分が一番向いてないのかんじてないのかな?辞退してくれ。毎度失点に絡んでてよく出れるな。ある意味メンタル一番つよいかも!
返信する(No.248958)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ああ (none)
2017/11/26 20:08
>来季は松原や北川等の移籍を引き留められるエスパルスと関わりの深い監督になって貰わないと有望株がどんどん出て行ってしまう。


こういう感覚がエスパルスをおかしくさせてるんだよ
関わりの深い監督なら人望があって有望株も残るとでも?
実力ある選手は強豪チームに行くし、残りカスが残るだけの話
返信する(No.248957)
返信一覧超いいね順📈超勢い

ああ (iPad)
2017/11/26 20:07
男性
来週勝てば無条件で残留!
このプレッシャーに打ち勝つチカラがあるなら
今日勝ってるわ!
返信する(No.248956)
返信一覧超いいね順📈超勢い

マスカット (iPhone ios11.1.1)
2017/11/26 20:06
男性
来週は
神戸に行くよりベガルタ仙台の応援に行く方がいいかね?清水から甲府は近いぜ!!
返信する(No.248955)
返信一覧超いいね順📈超勢い

前へ次へ
↩TOPに戻る