>>1041172
優秀な経営者やマネージする層は単に戦力としてだけではなく、その人材が入る事で組織を好転させる事ができるか？短中長期のそれぞれの視点で見極め判断してるよ。
最近だと篤人が良い例。
戦力としては不十分でも、練習やミーティングで若手への影響力を与えるインパクトを考えたら戻すという選択も十分に考えられる。
優磨が抱えている負担もかなり軽減される。