828425☆ゆシカ 2021/09/13 02:57 (iPhone ios14.7.1)

IT系企業みたいな先進的な企業って、特に社員の方の在籍歴って短い傾向じゃないのかな。終身雇用を希望してる社員さんて少ないと思うし、会社側も期待していない。ただ、在籍してる間は愛社精神は持ってほしいし、ステップアップという名目で退社していく人とも良好な関係でいたい。

そんな中で企業としてのアイデンティティや強さをどう残すか？新しい芽をどうやって植えて育てるか？
経営者の腕の見せどころだけど、小泉社長なんてまさにそれを実体験してる方。