857448☆ああ 2021/11/13 21:11 (iPhone ios14.7.1)
この2年間の監督 選手の補強費用が
有効だったというのは無理があるから
来年は補強費用に慎重になるか
補強の責任者を更迭して
同様の費用をかけるかのどっちかだろう。
しくじってるのに同じ事を同じ担当でやる
というのは普通の企業なら無理があると思う。
別にクビになる訳ではなく担当や配置替えは
普通にあるのが機能する組織だと思うのだが。
有効だったというのは無理があるから
来年は補強費用に慎重になるか
補強の責任者を更迭して
同様の費用をかけるかのどっちかだろう。
しくじってるのに同じ事を同じ担当でやる
というのは普通の企業なら無理があると思う。
別にクビになる訳ではなく担当や配置替えは
普通にあるのが機能する組織だと思うのだが。
