>>317800
1回の事が決定打になったけど、それまでの問題行動が積み重なって起きたという事やね。
報道が真実であれば、乾のマウント取りがチームの問題になっていたという事。

改善策があったとすれば、そこまでいくまでにチェック機能が働く仕組みを作っておけば良かったと思う。

普通の会社なら相談窓口を置いて、構成員の苦情を受け付けたり、仲裁や注意に積極的に組織が入れる仕組みを作る事が大事やね。