男性

観戦者さん

通常の会社経営の場合は収益のみを追求すればいいですが、チーム運営では収益とともにチームの魅力が問われます。今回は昇格がそれにあたります。私自身は自動昇格が本来の目的だと思っていますのでそれを逃した以上、チームのトップの責任を問うのはごく自然だと思います。
次に契約についてですが、解除する場合はそれなりの手続きはふみ、合意の上での解任となります。特にこの世界ではよくある話です。ですから契約不履行には当たらないように対応するでしょうね。またクルピが二度目の指揮をとった際も、前監督の解任の上でだったと思います。
続いてここでの解任ですが、この成績ではさすがにアレでしょう。

ただ解任の場合は、私が気になっていることが一つあります。
選手の増長。
これが一番気掛かりです。
ですから辞任の話しが出た時は、慰留すべきとメッセを入れました。