ああ■
No.156577
売り上げとか利益出さない事には存在意義が無い。
一方で、顔の見える化も大事。
現場にタッチって言うのは、別にスタメンの選考に口を出すとかじゃなくて、
せめて、どんなサッカーをしたいのかとか、どんな順位を目指すとか、いつまでに昇格をしたいとか、
どんな選手に来てもらいたいとか、そう言う話は社長からあって然るべきだと思う。
最悪、話す内容は、「監督からの入れ知恵」でも良いけど、
社長が前に出て話す、
監督や強化部長ではなくて社長の言葉を聞きたがっているサポは多いと思う。