責任の取り方もやめることだけが全てではないと思うけどね。
後任を育てないまま課題を放り投げて退任することこそ社会では無責任だと思う。
与えられた仕事を成果があがるまでやり続けることも責任の取り方だよね。
期限を決めてやらないとだめだし、最低限のOKラインは決めておかないと判断のしようがないよね
タイトルは目標だけど必達条件では無いという判断なんでしょう。
集客面のUPや、経営状況は良好な方だからね