116496☆ああ 2023/05/16 14:01 (iPad)
>>116491
気持ちは理解出来ますが、証拠はあるのか?と問われたからといって
仮に動画を勝手に取ったとして、それをクラブに提出すること
あなたの不利益に繋がる可能性があります。
音声ならまだ可能性はありますが•••。
ちなみにクラブ側からは、『もし本当だとしたらお詫びします』や
『もし本当だとしたら不快な思いをさせてしまい申し訳ございませんでした』等の
返答はありましたか?。
それが無く、証拠、証拠の一点張りなら、その程度の会社だということです。
『真偽はともかく、日頃からクラブ内での注意喚起はさせていただきます』云々の言葉があれば良いですが。
当事者ですが、もし私が見れば、その人が誰なのか判明したかも知れません。
そして、『そんなに嫌なら、面倒なら、最初から見なければよい。』ご本人に伝えると思います。
首根っこ掴んで社員に突き出しても良いのですが、
首根っこ掴んだ時点で、暴力、云々に発展するので、それはやりませんが•••。
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