25666☆バンドっ子 2016/08/28 03:11 (iPhone ios9.3.4)
男性
クレームを言うことはあってもいいけど、
その「スタッフが運営に不適切では‥」ってとこ、これって人事に関することだよね？
ここだけは自分もちょっと違うと思う。
社員の処分に対してまで口を出すべきではない、と思います。
一応だけど、社長の名前で謝罪はしてる。その社長に直接話しが出来て訴えたんなら、それでいいんじゃない？
ただ、自分が社長でも、あの社員をどう処分するのか？とかまで聞かれたら、 ちょっと頭くるね。
クラブが上手くいってないのは、今の成績と集客が物語ってる。そして結果がでなければ一番に責任とるのは社長や監督なんだから。
それでいいじゃん。
でもまだシーズン終わってないんだから、今ここで荒れても、大好きなチームの足を引っ張るだけでしょ？
その「スタッフが運営に不適切では‥」ってとこ、これって人事に関することだよね？
ここだけは自分もちょっと違うと思う。
社員の処分に対してまで口を出すべきではない、と思います。
一応だけど、社長の名前で謝罪はしてる。その社長に直接話しが出来て訴えたんなら、それでいいんじゃない？
ただ、自分が社長でも、あの社員をどう処分するのか？とかまで聞かれたら、 ちょっと頭くるね。
クラブが上手くいってないのは、今の成績と集客が物語ってる。そして結果がでなければ一番に責任とるのは社長や監督なんだから。
それでいいじゃん。
でもまだシーズン終わってないんだから、今ここで荒れても、大好きなチームの足を引っ張るだけでしょ？
