勝ちに行くとは、今までの「守り抜く」から「行く時は行く」という意味でとらえてます、私は。
前々から「攻守一体の…」という言い方をしていたのに実践できてなかったという自覚もあるのでは？

勝ち負けに直結する現場（チーム）の待遇はハイリスクハイリターンですが、長中期スパンでクラブ経営を司る運営（フロント）がハイリターンがないのにハイリスクを負わされるのでは、なり手が誰もいなくなります。