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No.66880
久しぶりのアジア枠楽しみ\(^o^)/
広州のようにセンターラインを強固にしてもらいたい

NCHP
No.66879
それから荻は楢崎の後釜ではないでしょ
ただの第2GKとしての獲得だと思う

NCHP
No.66878
12:57
僕も最初は勘違いしてたんですが、「一般枠」の外国人選手は、今冬は見送りということです
「アジア枠」で韓国人のボランチを狙ってるらしいです
まぁそれでもDFの頭数は全く足りませんが

フトバルスキー
No.66877
男性 35歳
楢さんを見るたびに、
母親が「偉大過ぎて代わりがいない、谷繁とカブるわ」
って言うんです。

No.66876
高木義に比べれば、荻もそんな変わんないw

フトバルスキー
No.66875
男性 35歳
中スポより、第三外人は冬は見送り。
単純に頭数が足らない気がするんですが。

正直
No.66874
荻晃太いります?

バックパス処理もたつくし、クリアも真上に蹴り上げる制度ですよ…。

楢の後釜にしては少し…

ななし
No.66873
2014年で営業利益100万、内部留保3800万、労働分配率50%超 この経営状況なら人件費は圧縮傾向になるのは致し方ないのでは。

No.66872
すみません。全体人件費はわからないです。
ごく一部の選手の年俸が下がったという情報しか知らないので。
もしかしたらフロントの人らの人件費は上がっているかもですしね。
ただ、選手の契約更改にあたり人件費を抑えたという書き込みが多かったので、そういう仮定のもと、書いただけです。

No.66871
韓国人ボランチはこのオフ獲得検討らしいが(@_@)
誰がくるんだ(^O^)

久米
No.66870
全体人件費下げてんの?

No.66869
確かに人件費削減なんて、組織においては最終手段だね。
一般企業なら労働組合が黙っちゃいないし、ストライキだって起こりうる。
ただサッカーの場合は、組合も無い(?)だろうし、ストライキなんていうこともまずあり得ないから、他チームへの移籍という形になって表れる。
親会社さんから、人事管理や組織管理、経営戦略のスペシャリストを招聘するのが、クラブにとって1番の補強になる気がしますな。

No.66868
男性 30歳
ハーフナーニッキはゴールキーパーやれんのか?

そら7
No.66867
韓国栄いいねえ。是非とも狙って欲しいですね。

グラ
No.66866
男性
楢さん以上のキーパー?
そんな選手国内にはまずいません
(サポの色眼鏡越し)
川島みたいに楢さんのところへ行きたい
一緒にやりたいと思ってくれななかなかね

韓国人ボランチも夏獲得みたいな記事ありました?
このオフにアジア枠でボランチはあるんじゃない?
1つ助っ人枠残しておいてこのどうなるかわからない小倉体制のテコ入れに残しておくのは賛成



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