臨海犬
No.77119
男性 首脳陣の若返りを。
ひどい朝を毎週むかえますね。ここに書いても何も変わらないけど、皆さんの意向も知りたいです。まずひとつ、これだけ時代が変わった今なおさら、20代がほとんどの組織の舵取りは、もう50以上は難しいですよ。お互いに、理解不可能なベースがあるのだから。
勿論老将が、すべて悪い訳はなく、そこに規律や威厳、良好な関係があれば、その経験と説得力に反論の余地がないことは承知ですが、昨年からそうだが懐疑の関係にしかみえない。
あと関塚やコーチ陣って、ユナパ見てても一方通行の指導ばかり。信頼関係があるのか、距離しか感じない冷たさがある。試合後のコメントはいつも約束ごとのようにサポに感謝を口にするが、あれもどうなのか。たまには選手と一緒にｽﾀｼﾞｱﾑ回ったっていいんじゃない？堅物の名称じゃあるまいし。札幌なんかいいよね。毎試合のように、試合後ベンチ回りで首脳陣集まって即席ミーティングはじまる。 いい垣根の無さとまとまりが羨ましいです。
雰囲気だけで、努力だけで、まとまりだけで、必ずいい結果につながる訳ではないけれど、何もできない双方の距離は、腐敗していくしかないと思うのですが……
昔の理想の上司、ブライトノア。
今は、ルフィって、なるほどなって記事をみた事がある。
大先輩ﾌﾟﾛ野球だってもう全員40代。基本的には共にエネルギッシュに立ち回れる人じゃないと、今の選手たちはついていきづらい。
長文、m(._.)m
つらい今週も、なんとか元気に！