>>181242
「Jリーグならびにクラブの顧問弁護士にも情報を共有しながら調査を進めており」とあるように今はまだ調査段階だからね。まだ報道が出てから半日も経ってないし

パワハラの決定打は結局録音と診断書の有無なんですよ。
気に食わないから辞めただけでは告発しても意味ない。

>>181229
そんな圧力があったらこんなに早くクラブからリリースできないでしょう。メインスポンサーが黙っていない。

>>181237
カインズレベルの企業なら顧問弁護士いると思うし、法的な確認はしてるとは思うけど。

>>181237
完全に同意

どこまで本当なのか？
でも大槻監督を慕って
ザスパに残った選手がたくさん居るのに？

厚労省HPから
職場のパワーハラスメントとは
職場のパワーハラスメントとは、職場において行われる　１優越的な関係を背景とした言動であって、２業務上必要かつ相当な範囲を超えたものにより、３労働者の就業環境が害されるものであり、１から３までの３つの要素を全て満たすものをいいます。
なお、客観的にみて、業務上必要かつ相当な範囲で行われる適正な業務指示や指導については、職場におけるパワーハラスメントには該当しません。

２と３は受取り手によって相当変わるんじゃないかな

フライデーまで叩かれ始めて、こりゃフライデーも動画出してくる可能性あるな。

>>181228
公式発表の「当該の発言」がGマガにある「死ね！」「ボケ！」等のことだとすれば、クラブも認めている
その上で当時の状況や前後の文脈が告発内容と違い、また発言を受けたスタッフも「パワハラとは思っていない」と言っていることから（現時点での調査では）パワハラではないと考えているということだろう
また、「お前らスタッフは奴隷契約だから」などの一部発言についてはそもそもなかったというヒアリング結果になっていると

個人的には「死ね！」「ボケ！」がパワハラにならない文脈ってあるのか？と思うが、スタッフ本人がそう思ってないならまあそうか……としか言えない
冗談半分で言ったものを、週刊誌が映像を見た上で「高圧的」と嘘書いて報道したのであれば悪質だし、
逆に監督や上層部がスタッフに圧力をかけて「パワハラではない」と言わせていたのならフロントを含めた大問題になる
この辺は外部の専門家が調査に入って判断する流れになるでしょう

ともかく一サポーターとして今は黙って経緯を見守ります

誰か黒幕がいて新しくなるザスパを陥れる手引してそう
あの色々告発してた日本語変な文章のアカウントも。

>>181230
本当にそう。こういうの全部鵜呑みにしちゃう人がいるから言ったもん勝ちみたいな世の中になっちゃうのよ。

動画はあるわけだし、全くのデタラメとかそこは違うでしょ。
この記事の元スタッフは監督の態度(若い方みたいなの高圧的に感じたか)が合わずに、色々な他のひとへの発言とかも耳に残ったんでしょ。我々だって嫌と感じた人いたら、その人の色々な言動覚えてたりするじゃん。

熊本掲示板でうちのこと言われてるの腹が立つ、外野は黙っててほしい
次節叩き潰してやりましょう、高澤ハットトリック頼んだぞ

普段、動かない板がこんな時だけ頑張りまくる人が居るな
カキコミ数が増す増す

報道内容と公式発表に大きな隔たりがあってよく分からないけど、状況を整理すると。

被害者：退職済みのスタッフ1人
被害　：行き過ぎた暴言(暴力はなし)

当然あってはならないことだけど、この内容だと解任ではなく謹慎くらいかな？
ただ、大槻さんが責任をとって辞任の可能性もあり得る。