フロントスタッフの人材一覧をみても社長の色ってのは出るよね。優秀な人と合わなかったやつが抜けて、可もなく不可もない人材が残る。それでいて離職率は高い。橋本体制以前に比べると小粒になり、淡々とやって淡々と埋没している