52990☆あ 2015/10/26 19:57 (iPhone ios8.4.1)

来季に向けて

社長 退任は濃厚。外部からビジネス感覚に長けた
人物を招聘し、財務監査の副社長を県から人
材を派遣させる。
監督 伝統の育てながら勝つを理解できる人物を招
く。柳田監督はもちろん退任して育成部長に
スライド。
強化 桜の梶野さんみたいな人物を呼ぶべき。
コネもなく何もないんじゃ困る。
強化と育成は切り離すが連携して取り組む。
ファンボなどの外国人OBなどをスカウトにさ
せるなりして助っ人の質をなんとかしないと
。

j2残留が前提ですが。