天下り社長が公務員の延長で経営トップを続けるようでは永久にこの状況が続く。数年椅子に座って役割を終えるだけのビジョンの中で必死さや野心が生まれるわけがない。淘汰が進み、格差拡大が加速するJリーグ。求められているのはアンケートに丁寧に答え、発信する公務員的な行動力ではなく、89ersや山形のようにクラブを本気で大きくしようとする野心と行動力。