小宮一慶さんのビジネスマンへの助言を引用してサッカー風にアレンジしました。達磨さんの悪い部分がよくわかる指摘です。彼は反省などしないのだろうけど。

だからこそ、そのさらに上の立場の人間が正しく評価しないと、組織に所属する者、指導を受ける者は浮かばれません。