でも自分ができもしないことを引き受けるのも無責任。社会人ならわかりません？仮にそうだとしても、それなら普通もっと工夫してみたり試行錯誤するよ。なのにチームのビジョン無視して精神論ばかりで、前任者が積み上げたものだけでなく、メンバーまで壊すんだからマジでどうしようもない。会社の中なら別部署に異動くらいじゃすまない。