霜田のサッカーIQも信じられないほど低いけど、社長のサッカーIQもそれ以上に低いんだろう、経営面は知らん、ほぼ反さんの頃の惰性が残ってるだけだろ。

町田見てりゃわかるけどやはり経営者がどれだけサッカーに詳しいかで運命が決まる、最初の発言がサッカーに関係ない満員のアルウィン、その次に攻撃的サッカー、その次にカテゴリーに拘らないクラブ運営、何をどうしたら結果を出せようか。

まぁ、コロコロと監督を変えて。新監督が指揮した結果と順位が前監督が指揮していた時よりも
ＪＦＬ降格圏に近くなってしまったら、もう取り返しはつきませんが

J1に導いたのは前社長だろ。やり直し。

隼磨、功労選手賞だってね
横浜や名古屋を優勝させ、山雅もJ1に連れてってくれた。文句なしだね

>>688620ジサクジエーン(ﾟ∀ﾟ)

>>688613
経営面では神田社長はこのコロナ禍で良くやってる方で、簡単にできる事ではない
ここ最近は経営面に力を注ぐあまり、フットボール部の成績は良くないが、最短でJ1に導いた実績は色褪せることはないだろう
辞任して責任取るのではなく、矢面に立って批判を浴びて良くしようとしてるのは好感が持てる

今日は、大変素晴らしいニュースが流れました。サポーター・スタッフ・選手皆の力を合わせて、一人の命が救われた。何と素晴らしい事ではないか☀☀☀。山雅には、とても辛い事故が忘れられない。でも、今回は救命する事が出来た事は大変喜ばしい事だ。アルウインに居た方は、全てが聞いたであろう、あの救急車‼良かった。
山雅の会社は、関わって頂いた方々には、永年パスポート位差し上げて良いのではないでしょうか。少なくともグラウンドで表彰位はして貰いたいネ〜〜。

現社長は社員からの昇格だから、辞めるというのは、社長職を退いて、役員あるいは営業職などに戻るということでないと、生活が成り立たなくなる。
辞めて責任を取れる社長は、外部から任期付きで招かれた社長だけだと思う。
今フロントがやるべきことは、最低限の戦力の維持、できれば強化。来季も霜田監督の元で同じサッカーをするのであれば、それを体現できる選手をキープしないと、永遠に上に行けない。

>>688613
掲げたチャレンジを詳しく

>>688595
大学の教授に議長(進行)を任せて、熱気溢れたあの会議は何だったのか？？

今思えば2班に分かれて視察と言うなの社員旅行としか思えない。

>>688613
反町遺産の賜物、それをどんどん目減りさせてる
雑用、挨拶なんてアルバイトで充分。
J2復帰と言う目的が達成不可ならそんな社長要らない、いない方がマシ。ごめんで済むなら警察要らない。
サポの声とやらを聞いて何を改善したのか理解不能。
その他ミス多数。

>>688613
その他の実績多数を挙げてみろよ。

>>688606
社長就任から6期位黒字経営
雑用など自分の仕事以外でも自ら積極的に参加してる
試合会場に来たサポに親切丁寧な対応や挨拶をしてる
達成不可能なチャレンジはせず神田社長の掲げたチャレンジはほぼほぼ達成出来てる
達成できなかったミッションについてはきちんと説明責任をはたして謝罪した
サポの声を大事にして改善点は改善した
その他実績多数あります

>>688611
追記:確かに金沢が21位になれるかどうかは大宮次第です。僕は金沢の残留条件「21位かつ大阪が昇格圏内」の大阪の方に焦点を当てたってことです。勘違いさせてたらすみません

>>688601
金沢はもう21位以下が確定してるので残留できるかどうかは大阪次第。大宮はまだ自力残留の可能性があるので大阪次第とは言えないですよね。