ああ■
No.384524
男性
全ての新戦力がフィットするなんてあり得ない。どうしたって当たり外れは出てしまう。そんなの当たり前じゃん。
社会人ならそんな事は常に経験してるよね。
同じ基準で採用した新入社員が、数年後には半分辞めたなんてザラ。
その度に人事担当者が責任を取って辞めてたら会社が成り立たない。
今回は、早めに決断した事を評価したいな。
そんなの当たり前じゃん。
社会人ならそんな事は常に経験してるよね。
同じ基準で採用した新入社員が、数年後には半分辞めたなんてザラ。
その度に人事担当者が責任を取って辞めてたら会社が成り立たない。
今回は、早めに決断した事を評価したいな。