457389☆公式ツイッター→時事通信 2020/04/28 20:42 (none)
就任後、クラブの全職員と面談した。自身を「外から来た人間」と前置きした上で、こう感じたという。「強化部門が神聖で侵すことのできない場所。意見しにくい壁がある」
ロッテ時代と同様、現場に口を出さないのがモットー。ただ、風通しの良い組織にするために、「聖域」を取り外す必要があると感じた。決定プロセスを明確にし、周囲が納得できる透明性を確保するという。
社長、大熊ＧＭ、大変だと思いますが、期待しています。
ロッテ時代と同様、現場に口を出さないのがモットー。ただ、風通しの良い組織にするために、「聖域」を取り外す必要があると感じた。決定プロセスを明確にし、周囲が納得できる透明性を確保するという。
社長、大熊ＧＭ、大変だと思いますが、期待しています。
