来年のj2は2月開幕か

まだ昇格の望みはあるが、いずれにせよ監督・強化部は刷新が必須
選手の多数流出の不安や補強も必要だから慌ただしいオフになりそう

観戦者さんの話しで思いましたが、不謹慎を承知で言うなら、PO圏を争ってるチームとの対戦でスタメン半分替えなんてしてたらアウトゥオリに八百{emj_ip_0856}*疑惑が出ても不思議じゃ無い(^_^;)

まぁ、セレッソもPO圏の当事者だから大丈夫だと思いますが。。。
アギーレどうしてるんだろ？

男性

ファビさん

では強化部の自浄能力が欠落している場合は誰が責任を持って対応するのでしょうか？少なくとも強化部がしっかりと機能していないことについては同意見だと思います。それと、去年の惨劇を繰り返したくないのは私も同じです。
ただこのままいくのが本当にいいのだろうか？何もしないことは、余計なことをするのと実は同じことではないか？昇格するだろうけれど、この構造はこのままでいいのか？
私はそこに疑問がありますね。

男性 ５０歳歳

東京Ｖ戦

勝算あるのかな？金沢戦*長崎戦の流れを見たら、厳しい戦いになりそうな気がするんだが！唯一の明るい材料は、東京Ｖに夏場の勢いがない事だが…

ユース組トップチームでも出てないし、起用されてないので気持ちがないとかいうのはちゃうよ。少なくとも大地は、球際いくし、熱いもんもっとる

最終戦キンチョウ

シーズン始まる前は優勝決まるかもしれない最終戦が、キンチョウって…もったいないなんて思ってたけど。

ヤンマー使用で余計なお金使わずにすみましたね。

このままなら最終戦も空席だらけなのか。営業部が努力しても試合内容があれでは、仕方ないのか。
悔しいし残念で仕方ない。

男性 ５０歳歳

東京Ｖの板について

東京Ｖの板を見て来ましたが、勝算高いと言ってる方は何人か居ました。ですが、楽勝とは誰も書いてなかったですし、これだけチーム状態が悪いと、逆に不気味だと言ってる方も居ました。

なんか文章に酔ってる人おるけど、そんなこと中の人間わかってるんやないですか。なぜ出来ないのかというのが問題でしょ。ユースはトップに上がってくる人数は問題あるかもしれませんが十分結果出してる思います。

リーグ終盤の連敗でも動かないことで、来年もまたJ2でも仕方ないとクラブ自体が昇格を諦めてしまっていると感じているサポーターがかなりいるんとちゃうかな？
クラブもそうじゃないならホームページにでもサポーターにむけてひと言あってもよくないか？監督については相当量の意見がクラブに届いてるはずなのに

POは確定してるけど、長崎戦のような試合を見るのはもう辛い
最終戦くらいスッキリ勝ってくれないとPOに期待がもてない。どうか普通の采配してや。リーグ戦でスタメン５人変更とかそうそうないだろ。セレッソではよくある事、わけわからんわ

遅くなりましたが

crzさんと同じく自分も、社長は経営面に専念すべきと思っています。なぜなら、前に書いたように社長はサッカーに関しては素人だから。サッカー素人の社長だから、強化のことは強化部長の仕事。既にこのシステムは確立されてるはずです。

繰り返しますけども、チーム編成は強化部長の仕事。これは当たり前。クルピを連れてきたのは梶野、ソアレスを連れてきたのも梶野。乾や清武を獲得したのも梶野。藤田元社長は、自分はサッカーに関しては素人だから現場のことは一切口出ししないという持論を持ってはった。だから組織として成立してた。

社長がでしゃばってリアルサカつくをしてた去年がおかしいんです。去年の強化部長、誰か覚えてますか？記憶に残るようなこと、何かしましたか？彼が連れてきた監督、1人でもいましたか？
組織が崩壊してたんです。それを、取り敢えず正常に戻すのが、今年の課題の一つでもあるんです。

次節、パブロコールに続いて
♪シャケＬａＬａもやりましょ。
もう黙ってられへん。

しゃけ、シャケ、

出てると何かといいたくなる事が多いけど、しばらく出ないと無性に見たくなる。魅力的な選手やね。

男性

とりあえず、シャケ出してください

男性 秘密歳

パブロの件は、真意は判らないけど、監督に意見したのであればたいしたもの。今の悪い部分は、基本的にメンタル面と攻撃陣にある。後は、会社の方針に対する計画性の低さ。メンタル面は、選手一人一人がどれだけ勝利を欲しているのかに懸かっている。勝ちたくない、J１に上がりたくないと思う選手、フロントはいないと思う。一人一人がどれだけ追い込めるか？勝ちたい気持ちを前面に出せるか？を追求すること。シーズン終盤は、何が起こるか分からない。そのために、社長を筆頭にして何をするか考え、すぐに実行することが必要。自分だったら監督を変える。リーダーシップがない監督は、苦しいときに力が発揮できない。次に選手で闘志を持って無い選手は、苦しいときに逃げ出す。真剣に勝利を目指している選手にも悪影響を与えるため、練習からも外す。勝ちたい、諦めない気持ちが強い選手を起用し、キャプテンも変更すること。こんな状況で強化責任者が無能で能なしであれば、社長が現場に介入するのは御法度ではない。後は、育成システムを見直すこと。この時期になっても結局、今年上がったユース組は、結局、一人も使えなかったし、将来性も感じられない。まず、育成の基本は、技術の向上かもしれないが、同じくらい、勝利への執念、結果を出すことの重要性を高い競争の中で叩き込む必要がある。ユース組は、技術は高いかもしれないが、気持ちが入っているユース組は、南野以外、２から３年出てきていない。実績が上がらないのは組織的、指導的に問題が必ずある。この状況であれば、年末にユースの監督はクビにするべき。アウトゥオリ、大熊兄弟はチームから去るべき。この3人は、もともとセレッソの人間ではないし、将来、セレッソがよくなるとは思えない。瀕死な状況を変えるのは、今の社長しかいないし、できない。社長には英断を求めたい。

男性

連投すみません

今まとめて。考え過ぎかも知れませんが、福岡戦以降のセレッソの連敗は結果論的には間違いではなかった、ということになりませんか？

セレッソが適当に勝っていれば、愛媛は次節それほど頑張らないかも知れない。なまじセレッソの没落が見えるばかりに次も勝ちたくなってしまう。ここ最近の迷走も愛媛視点ではエサに見えてしまうのか。

うーん、自分で言ってて、アウトゥオリがそこまで老獪な名将なのか、と疑問になるような説ですが。単なる偶然でしょうか。