職場のパワハラを訴えるには：

「音声データ、メール、日記（日時・内容・目撃者）」などの証拠を収集し、社内の相談窓口、外部の「総合労働相談コーナー」、または弁護士へ相談します。
(GoogleAIモードより)

音声データを録ったまでのは正しい
その後が間違っている